Création d'une stratégie digitale

Programme de formation

D'une idée à un projet, d'un projet à une formation

J.Bret Académie est un organisme de formation à taille humaine, une académie de formation qui transforme votre idée et vos besoins en formation.

21 heures - 3 jours

Pré requis : Afin de suivre au mieux l’action de formation susvisée et obtenir les compétences à laquelle elle prépare, le stagiaire est informé qu’il est nécessaire de posséder, avant l’entrée en formation, le niveau de connaissances suivant :
Savoir se servir d’un ordinateur, d’un téléphone, savoir lire, écrire et parler français
Cette formation a pour objectif de valider les grandes étapes de la création de stratégie digitale : Compréhension d'une Stratégie Digitale, Audit des Réseaux Sociaux et KPI, Élaboration de la Stratégie, Réseaux Sociaux / Content Marketing et SEO, SEA et Publicité Digitale.

Cette formation s’articule autour de 4 modules :

Module 1
Compréhension d'une stratégie digitale

Objectif : Définition d'une stratégie digitale

• Supports de mise en œuvre : Site internet, réseaux sociaux, emailing, applications mobiles, etc.

• Différents leviers d'une stratégie digitale : Référencement (SEO, SEA), réseaux sociaux, content marketing, publicités en ligne, marketing d'influence, etc.

  
  Durée : 3 heures modulables

Module 2
Audit des réseaux sociaux et KPI

Objectif: Savoir analyser et auditer les réseaux sociaux d'une marque.

• KPI (Key Performance Indicators) : Quelles sont les métriques importantes (reach, impressions, taux d'engagement, conversions, taux de clics) ? Pourquoi les utiliser ?

• Audit des réseaux sociaux : Analyser les forces et faiblesses d'un compte Instagram, LinkedIn, YouTube, etc.

• Outils pour auditer les réseaux sociaux : Facebook Insights, Google Analytics, outils tiers (Hootsuite, Sprout Social).

  
  Durée : 4 heures modulables

Module 3
Elaboration de la stratégie

Objectif: Bien choisir ses réseaux sociaux et maîtriser le content marketing.

• Choix des réseaux sociaux : Instagram, LinkedIn, Facebook, TikTok, YouTube – quels réseaux choisir en fonction des objectifs et de la cible ?

• Fondamentaux des réseaux sociaux:

  Algorithmes, formats de contenu, bonnes pratiques.

• Content marketing :

  Importance du contenu, création d'une ligne éditoriale, calendrier éditorial, storytelling.

  
  Durée : 4 heures modulables

Module 4
Réseaux sociaux et content marketing

Objectif: Savoir analyser et auditer les réseaux sociaux d'une marque.

• KPI (Key Performance Indicators) : Quelles sont les métriques importantes (reach, impressions, taux d'engagement, conversions, taux de clics) ? Pourquoi les utiliser ?

• Audit des réseaux sociaux : Analyser les forces et faiblesses d'un compte Instagram, LinkedIn, YouTube, etc.

• Outils pour auditer les réseaux sociaux : Facebook Insights, Google Analytics, outils tiers (Hootsuite, Sprout Social).

  
  Durée : 4 heures modulables

Toutes les réponses à vos questions concernant cette formation

Public concerné :

Salariés, indépendants, demandeurs d’emploi

Modalités pédagogiques :

Formateur expert en stratégie digitale

• Apport théorique

• Travaux pratiques

• Questionnaires et exercices d’évaluations en début, milieu et fin de formation

• Tests de contrôle de connaissances à chaque étape

• Retours d'expériences

• Entretiens et réflexions avec le formateur

• Questionnaires de satisfactions finaux
  
  

Montant : 1 700 euros TTC.

Objectifs de la formation

De valider les grandes étapes de la création d’entreprise :

· Compréhension des mécanismes de la Stratégie Digitale,

· Audit des Réseaux Sociaux et KPI,

· Élaboration de la Stratégie,

· Réseaux Sociaux / Content Marketing

· SEO, SEA et Publicité Digitale.

Modalités

La durée de la formation est fixée à 21 Heures ou 3Jours. La prochaine formation se déroulera les 20, 21, 22 janvier 2025 en présentiel. Les horaires de stage sont les suivants : 9h00 à 12h30 et 13h30 à 17h00.

L’organisme de formation “J.Bret Académie” s’engage à organiser et réaliser l’action de formation professionnelle intitulée “Création d'une stratégie digitale” qui entre dans la définition prévue à l’article L.6313-1 de la sixième partie du code du travail portant organisation de la formation professionnelle continue et en application de l’article L613-1 du code du travail.

Les modalités de contrôle des connaissances sont les suivantes :

Prise de contact sur le recueil des besoins des futurs apprenants ou du donneur d’ordre, entretien de 30 minutes.

Évaluation initiale : Avant de commencer la formation, l’organisme de formation réalise une évaluation pour déterminer le niveau initial et les besoins spécifiques de chaque apprenant.

Évaluation(s) formative(s) : Des évaluations formatives régulières sont menées pour suivre la progression et adapter l'enseignement aux besoins spécifiques.

Évaluation finale : À la fin de la formation, l’organisme de formation évalue les compétences acquises pour mesurer la progression et les acquis de chaque participant.

Evaluation générale sur le déroulé de la formation.

À l’issue de la formation, les documents délivrés aux stagiaires seront :

· Une attestation de réalisation

· Attestation de réussite en cas d’avis favorable à l’évaluation finale

· Certificat de présence

Le programme de l’action de formation vous est fourni simultanément avec le contrat de formation.

Certains de ces supports seront accessibles sur le cahier de l’apprenant qui vous sera remis en début de formation. Un espace digitalisé permettra un archivage de tous vos documents, de l’inscription à la fin de la formation.

Conditions d'accès

La formation se déroulera : En présentiel, sur le site coworking lieu de vie convivial, sur "MORPHOBUREAU" sur Eguilles, Coworking Aix-Eguilles, location de bureau, salles de réunion - MorphoBuro.

Dans le cas où la formation a lieu au sein de l’entreprise bénéficiaire, l'entreprise s'engage à assurer la sécurité des participants. L’environnement de la formation doit se dérouler dans des conditions techniques et sanitaires appropriées.

Rendez-vous